Возз’єднання сім’ї при переході з § 24 на робочий ВНЖ: що змінюється у 2026
Коли один із членів сім’ї переходить із § 24 AufenthG на робочий ВНЖ, у решти родини виникає багато запитань: чи втратять вони свій захист, чи треба подавати на возз’єднання, чи потрібен сертифікат A1 і що буде з виплатами. Пояснюємо, що реально змінюється для чоловіка, дружини й дітей при переході на § 18a, § 18b чи Blue Card у 2026 році.
Список
Що відбувається із сім’єю, коли один член родини переходить на робочий ВНЖ
Головне, що варто знати одразу: тимчасовий захист за § 24 AufenthG – це особистий статус кожної людини, а не «сімейний пакет». Якщо ви, ваш чоловік чи дружина і діти приїхали з України, кожен має власну Aufenthaltserlaubnis за § 24. Тому перехід одного з подружжя на робочий титул не скасовує автоматично захист решти родини.
Але перехід відкриває для сім’ї новий шлях – сімейний титул за §§ 27-36 AufenthG, який не залежить від того, чи продовжать тимчасовий захист. У цій статті розбираємо саме цей вибір: залишатися на § 24, оформити сімейний титул паралельно чи замість нього, які умови треба виконати і що змінюється з роботою та виплатами.
Загальні правила – хто може приїхати, скільки чекати на візу, які документи збирати – ми детально описали в статті Возз’єднання сім’ї в Німеччині 2026: умови та строки. Тут зосереджуємося лише на ситуації переходу з § 24 на робочий титул.
Чи може сім’я залишитися на § 24 після переходу
Так, може. Німецьке право дозволяє мати кілька дозволів на проживання одночасно, якщо для кожного виконані умови. Це підтвердив Федеральний адміністративний суд – BVerwG, рішення від 19.03.2013, 1 C 12.12. Тож дружина чи чоловік можуть і далі жити за § 24, а діти – ходити до школи з тим самим статусом, поки працівник отримує свій робочий титул.
Для самого працівника є важливий нюанс. Титули § 18a – фахівець із професійною освітою, § 18b – фахівець із вищою освітою, і § 16a – професійне навчання, можна мати паралельно з § 24. А от Blue Card за § 18g, навчання за § 16b і дослідницький титул § 18d закон не дозволяє поєднувати з тимчасовим захистом – так сказано в § 19f Abs. 1 Nr. 1 AufenthG. З 11 серпня 2025 року BMI роз’яснило: у ці титули можна перейти послідовно – § 24 припиняється, і одразу видається Blue Card.
Наші добрі друзі – практикуючі юристи з міграційного права Німеччини – пояснюють, що заборона § 19f стосується лише тієї людини, яка отримує Blue Card. Коли чоловік переходить на Blue Card, його власний § 24 припиняється, але дружина й діти з українським громадянством зберігають свій захист, бо мають на нього самостійне право. Інша ситуація, якщо член сім’ї не має українського громадянства і отримав § 24 лише як родич українця: перед переходом на Blue Card йому безпечніше одразу оформити сімейний титул, щоб не залишитися без підстави для перебування.
Підстава: § 24 і § 19f Abs. 1 Nr. 1 AufenthG – Закон про перебування іноземців.
Як саме працівнику перейти на робочу візу, які документи і які професії підходять, – читайте в матеріалі Робоча віза: як українцям перейти з § 24 на робочу візу в Німеччині.
Який робочий титул що дає сім’ї: § 18a, § 18b, § 19c чи Blue Card
Від того, який саме титул отримає працівник, залежить, наскільки легко родина оформить сімейний дозвіл. Fachkräfteeinwanderungsgesetz – закон про імміграцію фахівців – з 1 березня 2024 року суттєво спростив возз’єднання саме для фахівців.
| Титул працівника | Разом із § 24 | A1 для подружжя | Доказ житла |
|---|---|---|---|
| Blue Card, § 18g | ні, лише замість | не потрібен | не потрібен |
| § 18a і § 18b – фахівці | так | не потрібен | не потрібен |
| § 19c Abs. 2 – досвідчені працівники | так | не потрібен | не потрібен |
| § 16a – Ausbildung, інші робочі титули | так | потрібен | потрібен |
Звільнення від доказу житла закріплене в § 29 Abs. 5 AufenthG, від мовної вимоги – у § 30 Abs. 1 Satz 3 Nr. 5 AufenthG. Для Blue Card у 2026 році мінімальна зарплата становить 50 700 € брутто на рік, а для дефіцитних професій і випускників останніх трьох років – 45 934,20 €. Перелік таких професій зібрали в статті Mangelberufe в Німеччині 2026: професії з дефіцитом кадрів і легша віза.
Коли сім’ї варто оформити власний сімейний титул
Залишатися на § 24 – найпростіше: нічого не треба подавати. Але цей статус тримається лише доти, доки ЄС продовжує захист. Сімейний титул за § 30 – для подружжя, чи § 32 – для дітей, прив’язаний до робочого титулу працівника і продовжується незалежно від політичних рішень щодо України. До того ж із § 24 немає права на громадянство, а з сімейного титулу шлях до Niederlassungserlaubnis і натуралізації відкритий.
| Питання | Сім’я на § 24 | Сімейний титул § 30 / § 32 |
|---|---|---|
| Від чого залежить | від рішень ЄС щодо захисту | від титулу працівника |
| Дохід сім’ї | не перевіряють | перевіряють, § 5 AufenthG |
| Робота | будь-яка | будь-яка |
| ПМП і громадянство | практично закриті | відкриті за загальних умов |
Як розповідають наші друзі, що працюють юристами в Німеччині, пільги для фахівців скасовують мовну вимогу і вимогу щодо житла, але не вимогу забезпечення. Ausländerbehörde рахує, чи вистачає доходу працівника на всю родину – оренду, страховку і прожитковий мінімум. Якщо сім’я паралельно отримує Bürgergeld, у сімейному титулі можуть відмовити, а за § 27 Abs. 3 відмова можлива й тоді, коли працівник уже утримує на соцдопомозі інших родичів.
Підстава: § 5 Abs. 1 Nr. 1, § 27 Abs. 3, § 29 Abs. 5 і § 30 Abs. 1 AufenthG – Закон про перебування іноземців.
Родина вже в Німеччині: як змінити статус без візи
Хороша новина для тих, хто вже живе тут: їхати в посольство не потрібно. Хто має Aufenthaltserlaubnis за § 24, може отримати інший титул прямо в Німеччині – це дозволяє § 39 Satz 1 Nr. 1 AufenthV. Умова – подати заяву до закінчення строку дії § 24 або поки діє Fiktionsbescheinigung.
Дочекайтеся рішення щодо титулу працівника
Сімейний титул залежить від робочого титулу, тому спершу працівник отримує § 18a, § 18b або Blue Card. Подати документи сім’ї можна й одночасно – уточніть це у своїй Ausländerbehörde.
Зберіть документи родини
📄 Паспорти, свідоцтво про шлюб і народження дітей з перекладом німецькою, Lohnabrechnungen і трудовий договір працівника, договір оренди, підтвердження медичної страховки для всіх членів сім’ї.
Подайте заяву в Ausländerbehörde
Заява на Aufenthaltserlaubnis zum Familiennachzug подається за місцем проживання. Багато відомств приймають заяви онлайн, в інших треба записатися на прийом.
Отримайте Fiktionsbescheinigung і збережіть її
Поки заяву розглядають, старий статус вважається чинним. Довідка підтверджує це перед роботодавцем, Familienkasse і Jobcenter.
Наші знайомі юристи-практики з Німеччини звертають увагу, що найдорожча помилка – прострочити подачу. Якщо заяву подано після закінчення § 24, автоматичного продовження статусу вже немає, і відомство може вимагати візову процедуру з-за кордону. Якщо Ausländerbehörde все ж посилається на візу, хоча § 24 ще діяв, варто звернутися до юриста: за позицією BMI повертатися для цього в Україну зазвичай не можна вимагати.
Підстава: § 81 Abs. 4 AufenthG та § 39 Satz 1 Nr. 1 AufenthV – Положення про перебування.
Родина в Україні чи третій країні: § 24 або віза
Якщо чоловік, дружина чи діти ще не в Німеччині, шлях залежить від громадянства і від того, де вони жили до 24 лютого 2022 року.
Робота для чоловіка чи дружини після переходу
Тут для родини нічого не погіршується. З § 24 можна працювати без окремого дозволу. А за § 4a Abs. 1 AufenthG будь-який титул дає право на роботу, якщо закон прямо не забороняє. Отже, сімейний титул за § 30 дозволяє будь-яку роботу – найману, неповний день чи власну справу.
Робота подружжя навіть допомагає: другий дохід зараховують до забезпечення сім’ї, тому Ausländerbehörde легше погодить сімейний титул і пізніше – його продовження.
Соцвиплати: що змінюється для сім’ї
Саме тут перехід дає найбільше нюансів. Правила виплат для українців зараз у процесі змін, тому розберемо по пунктах.
Якщо ситуація заплутана – наприклад, частина родини в Україні, а хтось має захист в іншій країні ЄС, – спершу отримайте консультацію. Адреси знайдете в матеріалі Безкоштовна юридична допомога для українців у Німеччині.
Чек-лист: що перевірити сім’ї перед переходом
📢 Хочете отримувати корисні поради для українців у Німеччині?
Підпишіться на наш канал у Telegram та стежте за нами на Facebook,
щоб бути в курсі всіх важливих новин, лайфхаків та змін у законодавстві!
Часті запитання
Офіційні джерела
Перевірте строки дії § 24 у всіх членів сім’ї і з’ясуйте, який робочий титул отримає працівник. Порахуйте, чи вистачає доходу на всю родину, і лише тоді вирішуйте, чи оформлювати сімейний титул. У складних випадках зверніться по безкоштовну консультацію. Усі заяви подавайте до закінчення старих статусів.
Стаття має інформаційний характер і складена на основі офіційних джерел – текстів AufenthG і AufenthV на gesetze-im-internet.de, матеріалів BAMF, Bundesagentur für Arbeit, BMI та Informationsverbund Asyl und Migration – станом на вересень 2026 року. Правила для українців із тимчасовим захистом і законопроєкт щодо виплат можуть змінюватися. У кожному конкретному випадку звертайтеся до Ausländerbehörde за місцем проживання або до ліцензованого юриста з міграційного права в Німеччині.
Залишити відповідь